- Разное

Братский форум объявления: Объявления в Братске: недвижимость, транспорт, работа, услуги, вещи

Содержание

— Администрация города Братска

В случаях возникновения вопросов звонить по телефонам:

ЕДДС города Братска: 112, 455-112.

Единая горячая линия: 8-800-2000-112.

Региональная горячая линия: 8-3952-39-9999.

Единый консультационный центр Роспотребнадзора: 8-800-555-49-43. 

Единый телефон волонтеров: 8-800-200-34-11.

Телефон волонтеров в Братске: 8-3953-349-888.

Горячая линия по фактам завышения цен на лекарственные препараты, включенные в перечень жизненно необходимых и и важнейших лекарственных препаратов: 349-507, 349-503 (с 9 до 17 ч.)

«Горячая линия» по наличию необходимых лекарственных средств:

МП «Центральная аптека»: 46-98-39;

МП «Арника»: 42-33-26;

«Панацея»: 25-77-63

19.
06.2021 12:23

Подтверждённых случаев инфицирования 72 184 (+135), в том числе:
Госпитализировано 2765 (+127)
Выздоровело 69 830 (+57)
Умерло 2694 (+8)
Умерло от иных, не связанных с COVID-19, заболеваний 288 (+1)

18.06.2021 15:08

20 июня свой профессиональный праздник отметят медицинские работники. Сегодня в сфере здравоохранения Братска работает более 5 000 специалистов. Это подготовленные, профессиональные и ответственные люди. С предстоящим событием медиков поздравил мэр города Сергей Серебренников. 

17.06.2021 14:16

«Вакцина спасет твою жизнь» — с таким призывом обратились сотрудники ОГБУЗ «Братская районная больница» к братчанам, опубликовав видео о борьбе с коронавирусной инфекцией в нашем городе.

16.06.2021 12:41

С 16 июня в Иркутской области ограничивается проведение гастрольных или выездных концертов. Остальные концерты могут проводиться в концертных залах при условии 50% наполняемости от установленного количества зрителей. Соответствующие изменения в Указ подписал глава региона Игорь Кобзев. Все мероприятия будут перенесены на более поздний срок. Накануне Губернатор провел совещание, в котором приняли участие руководители культурно-досуговых организаций.

15.06.2021 15:54

Сегодня мэр Братска Сергей Серебренников поставил второй компонент вакцины от COVID-19 и призвал горожан привиться от коронавирусной инфекции. Глава города также обратился к братчанам по поводу роста заболеваемости коронавирусом, который наблюдается в последние недели по всей России:

11.06.2021 21:29

Сегодня в администрации Братска состоялось заседание оперативного штаба по противодействию распространению новой коронавирусной инфекции на территории города. С главврачами городских больниц штаб рассмотрел текущую эпидемиологическую ситуацию, ее основные тенденции, обсудил рекомендации губернатора Приангарья Игоря Кобзева муниципалитетам в связи со всплеском заболеваемости COVID-19 в областной столице.

09.06.2021 15:00

Сегодня в детском саду №117 прошла плановая вакцинация коллектива от коронавируса. Вакцину Гам-Ковид-Вак сотрудникам учреждения поставили специалисты ОГАУЗ «Братская городская больница №1». Первым компонентом привились 22 человека — это коллектив учреждения и их родные. 

08.06.2021 11:40

Автопарк ОГБУЗ «Братская городская станция скорой медицинской помощи» пополнился новым автомобилем благодаря помощи Компании En+ Group. Новые машины в качестве подарка от компании также переданы медикам Шелехова и Усть-Илимска. Передача ключей главном врачу братской станции Владимиру Чупрову прошла накануне. На встрече присутствовали мэр Братска Сергей Серебренников, представитель группы компаний En+, директор филиала ТЭЦ-6 Байкальской энергетической компании Сергей Коноплев. 

26.05.2021 10:14

Завтра, 27 мая, на железнодорожную станцию «Падунские пороги» прибудет поезд всероссийской акции «Мы — армия страны, мы — армия народа». Воинский эшелон, состоящий из 17 вагонов, будет находиться на станции с 13.40 до 18.10. Встреча поезда пройдет в торжественной обстановке.

25. 05.2021 15:57

Сегодня мэр Братска Сергей Серебренников поставил первый компонент вакцины от COVID-19 и призвал горожан привиться от коронавирусной инфекции. Отметим, что в настоящее Братск обогнал Ангарск по количеству привившихся вторым компонентом вакцины. В лидерах по-прежнему остаётся город Иркутск (карта прикреплена ниже).

19.05.2021 12:23

На начало этой недели число привившихся первым компонентом вакцины «Спутник V» в Братске превысило 20 тыс. человек, полностью вакцинировались от опасной инфекции 13,4 тыс. Больше всего привившихся среди работников здравоохранения и образования — почти по 1200 на каждую сферу. Значительно и число привившихся горожан с хроническими заболеваниями — свыше 8 тыс.

17.05.2021 10:24

В Правобережном районе Братска с завтрашнего дня начинает работать передвижной пункт вакцинации от коронавирусной инфекции. Специализированный автобус в течение двух недель проедет по четырем адресам по установленному графику. В этот раз горожане могут привиться первым компонентом.

Повторная вакцинация состоится через три недели. 

12.05.2021 09:19

Режим самоизоляции для жителей Приангарья старше 65 лет отменен. Работа в удаленном режиме для них теперь носит рекомендательный характер. Об этом сообщил губернатор Иркутской области Игорь Кобзев со ссылкой на постановление правительства Российской Федерации. 

30.04.2021 16:59

Детские сады и школы Братска не будут работать в период предстоящих длинных выходных с 1 по 10 мая. Соответствующий Указ подписан Президентом страны. Такая мера позволит снизить темпы распространения новой коронавирусной инфекции и сезонных заболеваний. 

30.04.2021 10:40

В ОГБУЗ «Братский областной кожно-венерологический диспансер» поступил новый микробиологический бокс. Оборудование позволит создать более безопасные условия работы для лаборанта при проведении анализа проб на разные инфекции, в том числе на COVID-19. Бокс был приобретен на спонсорские средства филиала АО «Группа «ИЛИМ»». 

22.04.2021 12:11

Более 200 братчан привились от коронавируса в медицинском поезде «Академик Федор Углов». Напомним, поезд дважды проехал по северным территориям от Черемхово до братских станций «Гидростроитель» и «Падунские пороги». Помимо возможности пройти медицинские обследования по целому ряду актуальных направлений, братчанам предлагалось поставить прививку «Гам-Ковид-Вак» («Спутник V») от COVID-19. 

19.04.2021 21:16Почему так медленно идёт вакцинация от коронавируса в Братске? Были ли в городе случаи тяжёлых осложнений после прививки? Что нужно, чтобы у братчан появился коллективный иммунитет к коронавирусу? Об этом и не только рассказала заместитель мэра по социальным вопросам Марина Зубакова в проекте БСТ «ПРЯМОЙ ВОПРОС ВЛАСТИ». 01.04.2021 20:30

В Иркутской области по 14 апреля 2021 года продлено действие режима самоизоляции для людей старше 65 лет. Таковы изменения, внесенные в указ губернатора Игоря Кобзева по коронавирусу, сообщает пресс-служба главы региона.

31.03.2021 17:37

Очередная партия вакцины «Гам-Ковид-Вак» («Спутник V»), признанная самой эффективной в мире, поступила в медицинские учреждения города. Между тем, по данным Роспотрбенадзора, популяционный иммунитет в Иркутской области достиг уже почти 50%. По расчетам ученых, для победы над опасной инфекцией необходимо, чтобы антитела к COVID-19 имелись у 60-70% жителей.

28.03.2021 14:00

Сегодня, 28 марта, поезд работает на железнодорожной станции «Падунские пороги»; 29 марта будет работать на станции «Гидростроитель». Братчане, не имеющие противопоказаний, могут поставить прививку «Гам-Ковид-Вак» («Спутник V») от COVID-19, а также пройти медицинские обследования по целому ряду актуальных направлений. Прием пациентов — с 09:00 до 18:00. При себе нужно иметь паспорт, СНИЛС и медицинский полис.

Работа в Братске, поиск персонала и публикация вакансий

Работа в Братске — это широкий диапазон вакансий в различных профессиональных сферах: от сотрудников сферы обслуживания до топ-менеджеров крупных компаний. Используя нашу обширную информационную базу, вы быстро найдете подходящую работу в Братске, ведь hh.ru сотрудничает со множеством компаний-работодателей.

Стоит отметить удобство сервисов HeadHunter. Многие соискатели используют базовый функционал сайта (поиск). Ресурс позволяет существенно сэкономить время, используя расширенные опции. Начать знакомство с ними можно с составления резюме. Однажды заполненное резюме навсегда останется в базе. Как только для пользователя находится подходящая работа в Братске — система информирует его об этом через почтовую рассылку. Это очень удобная и легко настраиваемая опция. Очень грамотно организован функционал сайта и для работодателей, что является дополнительным преимуществом для привлечения их к сотрудничеству.

Показать полностью

Сайт hh.ru ежедневно пополняется огромным количеством новых данных. По популярным запросам кадровых отделов предприятий в Братске соискатель может договориться о собеседовании в первый же день поиска. Но, даже если вас интересует редкий рабочий профиль, вакансии по нему найдутся. Не стоит переживать, если их нет в настоящее время: предложения могут появиться уже в ближайшие дни.

Если вы не хотите ждать — воспользуйтесь опцией «Хочу у вас работать». Ваше резюме стопроцентно попадет в кабинет работодателя в специальную папку «Хотят у вас работать» и будет выделяться в результатах поиска.

На что стоит обратить внимание при поиске новой работы? Работодатели обращают внимание не только на профессионализм потенциальных сотрудников, но и на их адаптивность. Чем она выше, тем работник легче переносит перемены в жизни, свободнее ориентируется в любой ситуации, эмоционально устойчив и способен меняться вместе с обстоятельствами.

Таким образом, рекрутеры советуют для успешного трудоустройства развивать следующие качества: умение быстро реагировать на резкие перемены в обстоятельствах; принятие на себя новых задач в кратчайшие сроки; успешную адаптацию к изменяющимся ситуациям; способность сохранять спокойствие перед лицом трудностей.

bratsk.org

4.2 319 bratsk.org

Егоров, Николай Алексеевич — Википедия

Николай Алексеевич Егоров (род. 19 мая 1954) — советский и российский тренер по дзюдо и самбо. Заслуженный тренер России (1995), почётный гражданин Братска … Перейти обратно: Николай Егоров — «Почетный гражданин Братска» // Bratsk.org; ↑ Перейти обратно: Егоров Николай Алексеевич …

  ru.wikipedia.org

bratsk.org — Захар Прилепин

…и лично тебя тоже. Захар Прилепин «Terra Tartarara. Это касается лично меня». Захар Прилепин — один из самых известных писателей поколения …

  zaharprilepin.ru

16-летний мотоциклист без прав попал в аварию в Братске …

8 июл 2019 … Грубое нарушение правил дорожного движения привело к аварии с участием несовершеннолетнего. В минувшую субботу, 6-го июля, …

  bratsk.org

МБОУ «СОШ №20»

6 сентября у памятника Ивану Наймушину и первостроителям Братска состоялся митинг, посвященный 60-летию «Братскгэсстроя», на котором …

  20.bratsk.org

Bratsk — Wikipedia

Bratsk (Russian: Братск, IPA: [bratsk]) is a city in Irkutsk Oblast, Russia, located on the Angara River near the vast Bratsk Reservoir. Population: 246,319 (2010 …

  en.wikipedia.org

КПРФ выдвинула депутата заксобрания Светлану Петрук на . ..

20 июл 2019 … Ранее на выборы заявился действующий мэр Братска Сергей Серебренников, он идёт самовыдвиженцем, но при поддержке «Единой …

  bratsk.org

Bratsk.org

Нет ни одного микрорайона Братска где бы не «отличились» вандалы. Где- то их труды остаются практически незамеченными, где-то так и норовят …

  bratsk.org

Bratsk.org

Редизайн Bratsk.org, Мобильная версия Bratsk.org, Доска объявлений для сайта Братска, Афиша на городском сайте Братска, Городской сайт Братска.

  saytostroy. com

Братский Форум

Город БРАТСК::.. Последнее …. Рыболовный Клуб «БРАТСК». Браконьерам вход ….. BRATSK.ORG: Ресурсы Портала::.. Последнее сообщение …

  forum.bratsk.org

Самолёт из Москвы не смог приземлиться в Братске из-за тумана

22 июл 2019 … Задержка рейса № 121 Москва-Братск. Борт, летевший из столицы, не смог приземлиться в аэропорту Братска из-за тумана. +.

  bratsk.org

Bratsk org — Все новости Братска

Вы здесь: Все новости Братска Bratsk org Ирина Долгова едет на Евроигры.

  obratske.ru

Объявления | Форум

Компьютеры и оргтехника

  forum.bratsk.org

Братский Форум

Объявления

  forum.bratsk.org

Главная — Телерадиокомпания «Братск»

Гости: Все гости Peter Blomeyer Александр Большешапов Александр Гавриленко Александр Гаськов Александр Зюльков Александр Кокорин Александр Попереко Александр Протопопов. ..

  trk-bratsk.tv

csbratsk.org У нас самые лучшие сервера во всей сети

Вы можете помочь серверу, положив немного копеечек на QIWI Кошелек: 89237417620.

  csbratsk.org

Официальный сайт администрации города Братск

Сайт предоставляет информацию для жителей и гостей города (вакансии, телефоны, предприятия города).Для инвесторов-сведения о экономическом развитии и инвестиционном климате города.Представлен перечень муниципальных услуг, есть интернет приемная и…

  www. bratsk-city.ru

Братский городской сайт: новости Братска, афиша, городской форум

Последние комментарии. Братский городской сайт. Размещение рекламы +7 (3953) skypeoff 35-05-33 [email protected]

  bratsk.org

Все новости | Братский городской информационный портал

Новости Братска, телефонный справочник Братска, погода в Братске, Форум Братска, работа в Братске, объявления Братска и афиша в Братске.

  bratsk.org

Братский городской сайт: Все новости

Размещение рекламы +7 (3953) skypeoff 35-05-33 [email protected]

  bratsk. org

Новости — Официальный сайт администрации Волгограда

03.02.2017

«Поклонимся великим тем годам…»

2 февраля особая дата для каждого жителя Волгограда —  эта дата навечно вписана в историю нашего Отечества как день славы, гордости и памяти. Победа советских войск под Сталинградом – одна из славных страниц летописи Великой Отечественной войны 2941- 1945 г.г.

1 февраля 2017 года на площади Свободы Красноармейского района прошел торжественный митинг, посвященный 74-й  годовщиной Победы советских  войск  в Сталинградской битве, в котором приняли участие: ветераны Великой Отечественной войны, труженики тыла, дети военного Сталинграда, представители ветеранских организаций, образовательных учреждений, предприятий, общественных организаций, жители района. 
Присутствующие почтили светлую память всех погибших в этой войне минутой молчания. Учащиеся МОУ СШ № 134 от имени  подрастающего поколения преклонили колени перед ветеранами и участниками Сталинградской битвы, ветеранами и участниками Великой Отечественной войны, перед теми, кто, пройдя через пламя сражений, вынес на собственных плечах долгожданную Победу, и заверили, что сделают все, чтобы память о бессмертном подвиге солдата Великой Отечественной войны вечно жила в сердцах потомков.
Отдавая дань памяти погибшим воинам  к подножию обелиска, братской могиле  воинов 57-й и 64-й армий были возложены цветы.
2 февраля 2017 г.на бульваре пр. им. Героев Сталинграда, у памятника- бюста Г.К. Жукова, прошла ежегодная акция «Гвоздика на Снегу», в которой приняли участие специалисты и волонтеры МУ «Форум». На снегу живыми гвоздиками как символом несгибаемости и стойкости было выложено слово «Победа».
В этот же день у братской могилы воинов-защитников Сталинграда в поселке Сакко и Ванцетти прошел торжественный митинг, цветы также были возложены  к мемориальной доске памяти Героя Советского Союза В. Г. Каменьщикова.
В поселке Буревестник, у памятного знака 4 Героям, также состоялся торжественный митинг. Мероприятие было организовано активом подросткового клуба «Космос», совместно с молодежным советом ТОС «Буревестник», школой № 71, гимназией № 8 и ЦПВ «Гвардеец». После мероприятия всех ветеранов, тружеников тыла и детей войны ждало праздничное чаепитие.
На остановке «Кинотеатр Юбилейный» и бульваре им. Энгельса прошла акция «Сталинградская Правда». Активисты движения «Волонтеры Победы» раздавали жителям Красноармейского района копию газеты «Сталинградская правда», изданной 4 февраля 1943 года.
Сразу после акции, на бульваре Энгельса прошла творческая акция «Солдатский привал». Специалисты МУ «Форум», ЦПВ «Гвардеец» и подростково-молодежных клубов подготовили тематические площадки, фото-зону и караоке-подборку для всех участников мероприятия.

T.C. Dışişleri Bakanlığı Konsolosluk İşlemleri

Мы приветствуем достигнутое в рамках форума политического диалога Ливии соглашение о механизме отбора новой исполнительной власти, которая будет оставаться в должности до проведения выборов, и объявление графика скорейшего завершения этого процесса в рамках усилий, предпринимаемых при содействии ООН и под руководством Ливии в целях обеспечения прочного и устойчивого прекращения огня и национального примирения.

Турция, которая придает большое значение суверенитету, целостности и политическому единству Ливии, хотела бы, скорейшего избрания новой единой исполнительной власти. Скорейшее формирование единой исполнительной власти имеет большое значение не только для подготовки к всеобщим выборам, намеченным на 24 декабря 2021 года, но и для удовлетворения неотложных потребностей дружественного и братского ливийского народа перед лицом ухудшающейся гуманитарной ситуации, вызванной агрессией в Триполи, начавшейся в апреле 2019 года, и последующей нефтяной блокадой.

Подчеркивая, что не может быть никакого военного решения ливийского кризиса, Турция сыграла ведущую роль, внеся конструктивный вклад в проведение Берлинской конференции и осуществление ее выводов, а также в обеспечение прекращения огня путем установления равновесия между ситуацией на местах и возобновлением политического процесса, прерванного в апреле 2019 года. Турция будет оказывать всяческую поддержку новой исполнительной власти, которая будет создана на основе инклюзивности национального примирения ливийцев.

Для реализации стремления ливийского народа к демократии крайне важно, чтобы усилиям по политическому урегулированию, предпринимаемым по линии Организации Объединенных Наций, больше не чинились препятствия. В этой связи мы с большой озабоченностью следим за наращиванием военного присутствия и нарушениями режима прекращения огня незаконными образованиями в Ливии.

Турция будет решительно продолжать свой конструктивный подход к Ливии в соответствии с волей ливийского народа, буквой и духом соответствующих резолюций Совета Безопасности ООН по Ливии и выводов Берлинской конференции, а также в рамках своего сотрудничества с законным правительством Ливии. Мы ожидаем, что для обеспечения прочного мира, стабильности и благополучия в Ливии все международные субъекты проявят такую же ответственность.

Братскому абхазскому народу желаю мира и благополучия «

Реклама

Для размещения рекламы звоните по тел.:
(+7-940) 921-78-75


Погода


Объявления

United Nations Development Programme (UNDP), within the framework of «EU-UN Joint Programme on Improving Vocational Education in Abkhazia» invites interested construction companies to submit their offers for the following project:
Rehabilitation works of the classrooms and entrance hall at Sukhum/i State College

Site Visit and Pre – bid Conference will take place on Thursday 10 June, 2021– starting time from 11:00.

Quotations may be submitted on or before: 12:00 PM, Tuesday, 15 June 2021, via courier mail or hand delivered to the address below: 21 Aiaaira ave., Sukhum. Ms. Inna Abgadzhava. +7 940 927 31 30; [email protected]

Программа Развития ООН (ПРООН), приглашает строительные компании в рамках проекта «Совместная программа EC-ПРООН по улучшению средне-профессионального образования (СПО) в Абхазии» принять участие в тендере следующего проекта:
Ремонт классов и вестибюля в Сухумском Государственном колледже. Выезд на объект и встреча участников состоится 10 июня 2021 в 11:00.

Заявки должны быть доставлены не позднее 12:00, 15 июня 2021, курьерской почтой или непосредственно в офис ПРООН по адресу: Пр. Мира 21, г.Сухум.

Контактное лицо: Инна Абгаджава, [email protected], +7 940 927 31 30;


Action Against Hunger объявляет вакансию на должность Инженера для работы в офисах организации, расположенных в городах Сухум и Гал, с целью контроля за осуществлением программ по реконструкции или строительства объектов инфраструктуры водоснабжения и санитарии.
(далее…)

Продаю (или меняю на 1- комнатную с доплатой) 2-х комнатную квартиру без ремонта в Сухуме в районе Водоканала ул. Семерджиева, 3 этаж.
Тел: + 7 940 777 38 93

Предоставляю услуги:
Сварочные работы, отделочные работы, ремонт мебели, установка дверей, работы по ремонту сантехники, уход за огородом.
Телефон: +79407214450

Продается 2-х. комнатная квартира у моря в поселке Агудзера, а также гараж. Имеется весь пакет документов .
Тел: +7(840) 274-44-38

Меняю двухкомнатную квартиру (подготовлена к ремонту, установлены новые пластиковые окна) на Кинопрокате на однокомнатную квартиру с ремонтом от района рынка до Синопа. Тел. +7 940 927 15 92

Продается двухъярусная квартира 200 кв.м. в центральной части Сухума. Незавершенный ремонт.

Тел.: 921-07-57

В Сухуме, в пляжной зоне в 3-х минутах ходьбы от моря в районе Синопа сдается благоустроенная квартира-студия с ремонтом со всеми удобствами. Квартира расположена на втором этаже. Две кровати (плюс дополнительное место), кондиционер, холодильник, кухонная плита, горячая вода, телевизор и красивый вид из окна). Абхазия, Сухум.

Тел.: + 7 940 921 98 07, e-mail:[email protected] Смотреть фотографии.

По вопросам размещения объявлений на сайте обращайтесь по тел. 921-78-75.


Мы в Facebook


БелРос на «Российской неделе высоких технологий» представил новые проекты

Ежегодное отраслевое мероприятие традиционно собирает специалистов индустрии, в этом году на ней представлено 270 брендов, а количество посетителей превышает 30 тысяч человек. В выставке участвует и телеканал. «БелРос».

«Это прежде всего знакомство от первого лица с партнерами, технологиями, знакомство с возможностями, а здесь компании предоставляют большие возможности и это все с подвигло нас в этом году выставить свой стенд, обозначить телеканал БелРос, потому что к нам сейчас достаточно большой интерес, потому что к российско-белорусской повестке большой интерес. — отмечает главный редактор телеканала БелРос Ирина Штейзель. — Но я бы сказала так, что мы делаем не только политические программы. Мы делаем познавательные и развлекательные проекты. Поэтому нам есть что показать».


БелРос презентовал зрителям и партнёрам новые общественно-познавательные, развлекательные и политические проекты, которые недавно вышли в эфир. Это программа о здоровье, шоу «Братская кухня», где повара соревнуются и делятся рецептами российских и белорусских блюд. Так же телеканал Союзного государства представил документальный фильм «Ржев.500 дней в огне», вышедший в этом году. В ленте использованы уникальные кадры военной хроники, интервью с экспертами, комментарии историков и живые воспоминания участников Ржевской битвы.

CSTB.TELECOM&MEDIA — авторитетная бизнес-площадка для общения профессионалов, коммуникаций с поставщиками, поиска новых каналов сбыта, определения трендов развития информационных технологий и телекоммуникаций. В окружении современных цифровых технологий нашлось место и кузнечному ремеслу. «Все технологии высокие они с чего-то начинаются, в том числе и промышленность, и цифровая эпоха, и чтобы это понять нужно попробовать на таком самом элементарном направлении», — делится концепцией презентации Юрий Габаров, руководитель Московского этнографического общества.

Российская неделя высоких технологий останется в «Экспоцентре» до 18 июня. В ее рамках пройдет ряд форумов и конференций по информационным технологиям, телекоммуникациям и навигации.

Currin Compliance Services, Inc. — Ежегодное собрание Американского братского альянса и новое поколение специалистов по комплаенсу

Книга «Кто сдвинул мой сыр?» Спенсера Джонсона было обязательным чтением для многих сотрудников, включая меня, несколько лет назад. Он описывает, как произойдут изменения и как изменить свое отношение к ним. Книга пришла в голову на прошлой неделе, когда я присутствовал на ежегодном собрании AFA в Индианаполисе. В работе обществ братской благотворительности («Сообщества») происходят изменения, и они, похоже, решают эту проблему прямо сейчас!

На прошлой неделе я впервые присутствовал на Ежегодном собрании AFA, и это произвело впечатление.Более 350 участников, два выдающихся основных докладчика и агрессивный лидерский подход для обеспечения процветания обществ в будущем. В краткосрочной перспективе общества сталкиваются с множеством проблем — ежегодное раскрытие информации о корпоративном управлении, резервирование на основе принципов и привлечение новых, более молодых членов и сотрудников, и это лишь некоторые из них. Эта последняя задача становится приоритетной для многих обществ, поскольку их члены и сотрудники стареют и стремятся привлечь миллениалов.

Хотя мне нравилась каждая сессия, Форум инноваций был для меня самым ярким событием.Описание Форума, в частности, гласит: «… группа братских молодых профессионалов, призванная помогать обществу привлекать молодых членов и сотрудников, эта сессия предназначена для зажигания новых концепций и идей в вашем обществе». Талант и энергия, проявленные каждым из этих ярких и красноречивых людей, вдохновляли. Как и было обещано в названии сессии, новаторские идеи и результаты исследований были представлены и представлены «молодыми профессионалами» из нескольких различных обществ. Я нашел все презентации захватывающими.

Когда я разговаривал с несколькими из этих молодых специалистов, мне пришло в голову две вещи. Во-первых, из этих людей с их аналитическим и творческим умом вырастут выдающиеся профессионалы в области комплаенса; и, во-вторых, что делают те из нас, кто занимается комплаенс-индустрией, для привлечения и развития следующего поколения специалистов по комплаенсу? Потребность в надежных программах соблюдения требований будет возрастать, поскольку давление со стороны регулирующих органов продолжает расти. Как люди с многолетним опытом комплаенса передадут свои знания? И, наконец, разве мы все не выиграем от свежего взгляда и новаторских идей для снижения рисков соответствия, которые могут предложить молодые люди? Разумеется, серьезное обучение комплаенсу является обязательным условием успеха новых специалистов по комплаенсу.Однако что еще нам следует делать, чтобы подготовить следующее поколение к решению проблем соответствия требованиям завтрашнего дня? В конце концов, «завтра» не так уж и далеко.

Форум студентов и родителей: новости весеннего семестра, 23.02.21

Поделиться интерактивная стенограмма запросить стенограмму / субтитры живые субтитры | MyPlaylist

[ИГРАЕТ МУЗЫКА] РАЙАН ЛОМБАРДИ: Хорошо. Всем добрый день. Приятно быть с тобой.Меня зовут Райан Ломбарди. Я вице-президент по студенческой и университетской жизни. Приятно снова быть с тобой. Я знаю, что прошло уже несколько недель с тех пор, как мы проводили один из этих форумов. Но я с нетерпением жду возможности провести следующий час со всеми вами и моими коллегами, к которым я присоединился сегодня. Немного после часу дня, вторник, здесь, в Итаке, Нью-Йорк, еще один снежный день. У нас до сих пор, по крайней мере, в моем дворе, около фута снега на земле. Этим утром шел немного снега, несколько снегопадов, как они их называют, но не накапливалось больше.Так что хорошо. И на этой неделе у нас должно быть немного потеплее. Мы очень взволнованы тем, что нам удалось достичь низких 40-х годов. Когда я рассказываю об этом своим родителям, живущим во Флориде, они немного смеются, когда я с нетерпением жду возможности надеть немного более легкую куртку, когда нам уже за 40. Я надеюсь, что у всех все хорошо. Я надеюсь, что в этот день вы и ваши близкие почувствуете себя хорошо и будете в безопасности. Опять же, сегодня ко мне присоединились мои коллеги, и мы с нетерпением ждем возможности поделиться с вами некоторой информацией и обновлениями.Я также хочу поблагодарить всех за вопросы, которые вы задали. Мы сделаем все возможное, чтобы ответить на них, поскольку сегодня мы подготовили для вас наши комментарии. Так что позвольте мне очень кратко рассказать о том, где мы находимся. А потом я представлю своих коллег, и тогда мы начнем. Как вы знаете, у нас всего несколько недель до начала академического семестра. Хотя кажется, что мы продлились немного дольше с тех пор, как за несколько недель до семестра начался переезд. И вы также знаете, что в течение того времени мы были на желтом уровне предупреждения COVID, учитывая, что мы видели несколько групп положительных случаев в кампусе, когда мы начинали этот семестр. Я очень рад, что вчера мы смогли вернуться к зеленому уровню предупреждения COVID, о чем, я уверен, многие из вас знают. И мы смогли начать открывать некоторые возможности для отдыха и фитнеса, которые мы также расширим сегодня немного позже. Я хочу просто кратко остановиться на некоторых из этих встреч, которые привели к тому, что мы перешли на желтый цвет. Я хочу пояснить, что большинство из этих вещей происходит в небольших группах и небольших группах студентов, которые собираются вместе, по понятным причинам, из-за желания пообщаться, но делают это таким образом, который не соответствует руководящим принципам общественного здравоохранения.И поэтому один человек, который является носителем вируса в такой небольшой группе, может очень быстро распространить его, особенно с учетом того, что у молодых людей многие из них, как правило, бессимптомны, не все из них, но многие из них, как правило, бессимптомны. Так что это делает это возможным. И поэтому мы просто продолжаем повторять, чтобы наши студенты придерживались всех рекомендаций. Даже небольшие группы могут действительно сильно повлиять на наш кампус, поэтому избегайте этого любой ценой. Но что еще более важно, если у нас действительно возникают ситуации, подобные тому, что мы имели в начале этого семестра, чтобы убедиться, что студенты полностью сотрудничают с нашими сотрудниками и Cornell Health, а также с окружным департаментом здравоохранения в отношении усилий по отслеживанию контактов, у нас отличная команда которые будут спрашивать студентов о том, с кем они контактировали.Для нас это очень важно, так что мы это знаем. И мы можем проверить этих студентов. Мы можем поместить их на карантин. Если необходимо, мы можем изолировать их, если результаты анализа окажутся положительными. Наша способность выявлять положительные моменты, а затем выявлять положительные контакты и выводить этих людей из своего рода общего обращения в университетском городке, на самом деле является секретным соусом с точки зрения нашей способности поддерживать этот кампус открытым. Итак, прошу всех вас убедиться, что люди полностью прозрачны с нами, когда дело доходит до отслеживания контактов и сотрудничества с нашими командами. Я скажу, что цифры модерировались не только в кампусе, но и в округе Томпкинс. Мы регулярно встречаемся с окружным директором здравоохранения Фрэнком Круппой, который был отличным партнером Корнелла на протяжении всего этого процесса. И хотя мы достигли пика в декабре и январе, когда студентов здесь не было, количество студентов в округе Томпкинс значительно снизилось, как и в кампусе, что мы видели и в Соединенных Штатах. Это обнадеживает, но мы не можем ослаблять бдительность.Я думаю, что все мы хорошо осведомлены и понимаем, что, хотя эти цифры обнадеживают, мы не можем успокаиваться, потому что они могут вернуться, если мы не будем осторожны, если мы не будем придерживаться всех необходимых шагов. Я хочу сделать еще пару комментариев о распространенности нашего вируса в университетском городке. И мы знаем, что в этом семестре у нас в кампусе больше студентов, чем в прошлом семестре, но все же есть большое количество студентов, которые решили продолжить свое образование виртуально, что мы понимаем и поддерживаем. Я хочу подчеркнуть, что мы до сих пор не наблюдаем передачи COVID в классе. Поскольку мы действительно внимательно изучаем, как вирус распространился по университетскому городку, это не та область, где мы наблюдаем распространение. И мы еще немного поговорим о влиянии, которое этот урон продолжает оказывать на все наше психическое благополучие. Собственно, моя коллега Шэрон Макмаллен расскажет об этом сегодня в конце панели. И я просто хочу очень искренне признать, я осознаю этот вызов.Я поделился со своими сотрудниками, многими людьми, которые сегодня работают с Zoom, что это были проблемы — проблемы, с которыми я столкнулся сам, моя семья. У меня есть двое детей среднего школьного возраста, которые тоже столкнулись с огромными проблемами. Я разговаривал со многими, многими студентами в кампусе, и я понимаю, как тяжело пришлось многим людям. Я также признаю, и, по крайней мере, для меня, я чувствую, что мы, по крайней мере, начинаем видеть на горизонте свет в отношении потенциала для себя как страны, чтобы преодолеть эту пандемию. Так что сосредоточимся и поговорим о психическом здоровье. Но я хотел просто от всего сердца заявить, насколько, я думаю, важно, чтобы все мы признавали это и осознавали проблему, которую это ставит перед многими. И, конечно же, я хочу продолжить, как и на предыдущих форумах, чтобы выразить признательность и поблагодарить тех из вас, кто был на передовой. Конечно, некоторые из моих коллег здесь, на Корнелле, занимались этим в течение последнего года. Но я знаю, что многие из вас, кто работает в сфере здравоохранения или в сфере услуг, сделали то же самое.И очевидно, что буквально вчера мы как страна отметили очень печальную веху, когда полмиллиона человек погибли из-за COVID. И я хочу выразить свои соболезнования всем вам, кто мог пострадать из-за этого ужасного вируса. И убедитесь, что вы знаете, что наши мысли с вами и вашими семьями, поскольку мы продолжаем работать над этим. Как я уже сказал, у нас действительно есть причина увидеть немного света на горизонте. Нам повезло, что сегодня среди других участников нашей дискуссии наш медицинский директор д-р. Джонс с нами, который расскажет немного о вакцине и о том, как она выглядит здесь на местном уровне и, надеюсь, в более широком плане по ходу семестра. Я также хочу напомнить вам, что наш сайт COVID остается отличным местом для информации. Я знаю, что на этом сайте очень много информации. Но мы постоянно обновляем его. Мы продолжаем добавлять в него информацию. Поэтому я рекомендую вам посетить этот covid.cornell.edu, чтобы быть в курсе. А теперь позвольте мне очень кратко представить моих коллег. Я просто пройдусь по ним очень быстро и представлю их одного за другим, чтобы вы знали, кто с нами.А потом я вернусь и сделаю еще несколько комментариев, прежде чем мы перейдем к панели. Во-первых — и я только что сослался на нее — я хочу представить доктора Энн Джонс, которая является нашим медицинским директором в Cornell Health и советником по общественному здравоохранению COVID в нашем кампусе в целом. И Энн собирается поговорить с нами сегодня о вакцинах. Энн, ты хочешь поздороваться? АНН ДЖОНС: Всем привет. Хорошо быть здесь. Спасибо, что присоединились. РАЙАН ЛОМБАРДИ: Спасибо. Еще одно знакомое лицо, Дженни Лёффельман, помощник вице-президента по студенческой и университетской жизни.И Дженни расскажет сегодня о нашей личной деятельности и о том, что мы можем испытать сейчас и в ближайшие недели. Привет, Дженни. ДЖЕННИ ЛЕФФЕЛЬМАН: Привет. Привет, Райан. Привет всем. Спасибо, что присоединились к нам сегодня. РАЙАН ЛОМБАРДИ: Спасибо, Дженни. Еще одно знакомое лицо, которое присоединилось к нам сегодня, чтобы помочь нам сосредоточиться на поддержке успехов студентов в классе, — это доктор Эми Годерт, директор Центра стратегии обучения и исполнительный директор программ академической успешности студентов. Эми, ты хочешь поздороваться? ЭМИ ГОДЕРТ: Всем привет.Приятно быть здесь. РАЙАН ЛОМБАРДИ: Спасибо, Эми. И последнее, но не менее важное, еще одно знакомое лицо, Шэрон МакМаллен, помощник вице-президента по вопросам здоровья и благополучия студенческой и кампусной жизни. И, как я уже упоминал, она собирается дать некоторые обновления, касающиеся психического здоровья студентов и некоторых изменений, которые мы вносим в то, как мы сосредоточены на поддержке наших студентов, в этот момент и все время. Шарон? ШАРОН МАКМУЛЛЕН: Спасибо, Райан. Привет всем, рад быть здесь, с нетерпением жду этого часа.РАЙАН ЛОМБАРДИ: Отлично. Большое вам спасибо, Шэрон — и всем остальным. Хорошо, поэтому я начну, как всегда, отвечу на несколько общих вопросов, которые возникли в нашем запросе перед этой панелью. А затем я передам это своим коллегам, которых я только что представил. Итак, позвольте мне рассказать вам немного о некоторых из полученных нами вопросов и комментариев. Во-первых, о поведении студентов. Так что я просто немного рассказал об этом и о том, насколько важно, чтобы каждый, соблюдающий наши рекомендации по общественному здравоохранению, на самом деле добился успеха в этом семестре, как это было осенью.И я не могу больше гордиться нашими учениками за то, как они продвинулись и действительно сделали то, что было необходимо осенью, чтобы пройти этот семестр. И я полностью уверен, что это повторится снова этой весной. Конечно, люди ошибаются. У нас были ученики, которые совершали ошибки. Мы это понимаем. Но мы надеемся, что учащиеся — если они действительно сделают ошибку, им напомнят о необходимости оставаться сосредоточенными и неукоснительно соблюдать руководящие принципы общественного здравоохранения. Я действительно хочу сказать — и были вопросы о том, есть ли у студентов — были ли последствия для студентов, нарушивших наши правила? Ответ — да, есть.Мы не как организация — и я твердо убежден в этом — мы не используем в практике рекламы этих последствий. Вы видели некоторые учреждения, которые выбрали это, и это, безусловно, их выбор. Но я решил, что мы не будем афишировать последствия, случившиеся со студентами. Но мы отслеживаем проступки, сообщения, которые мы получаем, и информацию, которая у нас есть о студентах, которые не соблюдают наши правила поведения или наши принципы общественного здравоохранения.Мы надеемся, что большинство студентов сделают выбор не нарушать эти правила. Но опять же, мы признаем, что и отдельные лица, и организации в некоторых случаях должны столкнуться с другими, более карательными последствиями, которые, к сожалению, нам пришлось применить. Я также хочу продолжить просить всех родителей, которые присоединились к нам сегодня, продолжать быть нашими партнерами в этом. Нам нужна ваша помощь, чтобы вновь воодушевить — укрепить, извините, — с вашими учениками, все наши рекомендации и действительно воодушевить их на сотрудничество с нами в этой практике.Мы действительно знаем некоторые случаи, когда информация не передается плавно между учениками и родителями. Я могу представить, почему. Я определенно испытал это на себе и точно знаю, что это феномен. Но если вы можете сделать все, чтобы помочь нам, побудив вашего ученика не только следовать инструкциям, но и действительно воздерживаясь от путешествий, я не могу уделить особое внимание путешествию. Когда мы изучали осенний семестр, мы обращали внимание на путешествия. И на самом деле это был один из самых больших индикаторов риска, который мы обнаружили для распространения вируса в сообществе.На самом деле, я думаю, что данные, если я не ошибаюсь, студент, который путешествовал, имел в восемь раз большую вероятность заразиться вирусом, чем студент, который не путешествовал. Это очень важно, и поэтому в этом семестре мы более строго относимся к поездкам. Также с посещениями, я знаю, что это сложно, когда мы просили людей не посещать кампус. Мы не хотим, чтобы здесь было много лишних гостей и посетителей. И я знаю, что по поводу этого желания были вопросы. Но мы просим не принимать посетителей в этом семестре.Если мы сможем что-то изменить позже в семестре, мы это сделаем. Но это так критически важно, чтобы мы прямо сейчас обеспечивали безопасность нашего кампуса и нашего сообщества, когда речь идет о поездках студентов и посещениях. Я также хочу поделиться (и я думаю, что многие знают об этом), что мы увеличили частоту контрольных проверок до трех раз в неделю для некоторых из наших групп студентов. Наши группы населения включают студентов-спортсменов, людей, которые живут в женских обществах и братствах, которые являются членами этих организаций, студентов, которые живут в кооперативном жилье, сценарии группового жилья.Это не потому, что мы пытаемся придираться к этим студентам, а потому, что мы следим за наукой. И, опять же, когда мы проанализировали осенний семестр, мы обнаружили, что студенты, которые живут или взаимодействуют в этих условиях, имели большую вероятность положительного результата теста и фактически составили хороший процент от числа положительных случаев, которые были у нас этой осенью. Поэтому мы думаем, что добавление дополнительного уровня тестирования — и мы тщательно его изучили — снижает вероятность продолжения распространения вируса в университетском городке этой весной.Так что это был действительно важный шаг. Думаю, все вы, наверное, уже слышали, насколько безболезненно, быстро и гладко наша процедура тестирования. Я все время этим занимаюсь сам, как и мои коллеги. И это действительно легкий ветерок. Я думаю, что наша команда, проделавшая эту работу, просто потрясающе создала эту систему таким эффективным образом. Я, конечно, знаю, что есть большой интерес к личным занятиям и большое давление, чтобы открыться и делать все больше и больше и больше. Вы, наверное, вчера видели мое объявление о том, что мы начинаем открывать фитнес-центры и центры отдыха. Мы работаем над их открытием в течение недели. И мы ожидаем дальнейшего ослабления ограничений, если мы продолжим поддерживать низкий уровень распространенности. И это большое «если». Мы также можем исправить ситуацию, если потребуется, чего мы не хотим. Но наша способность вернуться или стать более активными на самом деле зависит от того, насколько мы способны придерживаться постоянных рекомендаций. Но, безусловно, все наше желание предоставить как можно больше возможностей для студентов и всех желающих участвовать в кампусе.Еще несколько вопросов — жилье, пара вопросов о жилье, и мой коллега Пэт Нгуен не собирается присоединяться к нам сегодня, потому что их было всего несколько. Я хочу отметить, что для тех из вас, кто находится в отдалении и все еще думает о возвращении в кампус в этом семестре, мы просим вас принять это решение и вернуться в кампус не позднее 15 марта. По истечении этого времени вам нужно будет оставаться дома до конца семестра. Вот что мы просим людей делать. Итак, опять же, это довольно далеко в семестр, примерно шесть недель в семестр. Надеюсь, к тому времени вы уже примете эти решения. Я также понимаю, что мы должны начать думать о следующем году. И для студентов, которые хотят жить в кампусе на следующий год, этот процесс уже начался. Мы разместим ссылку в чате, чтобы студенты могли выразить свой интерес. Это ни к чему не обязывает. Сейчас это никаких обязательств, или платы, или чего-то подобного. Но он вовлекает их в процесс, так что позже в следующем месяце мы можем дать им возможность найти комнату в кампусе в следующем семестре.Так что эта информация тоже есть. Итак, это всего лишь пара вопросов о жилье, которые я хотел бы выделить в том, как это выглядит. Мы начинаем — и я расскажу об этом немного подробнее в конце — мы, конечно же, начинаем говорить об осеннем семестре в целом и о том, как он будет выглядеть в кампусе. Я закончу на этом сегодня, так что сейчас я не буду вдаваться в подробности. И затем, безусловно, следующий — вопрос, который волновал людей больше всего, помимо тех, о которых я уже упоминал, действительно приближается к началу. И что мы думаем, и что мы думаем о начале этого года в мае 2021 года? Никаких решений принято не было. Я знаю, что все очень хотят принять решение о том, как будет выглядеть начало работы. Мы планировали несколько сценариев запуска этой весной. Они варьируются от совершенно нормального начала до полностью виртуального начала, а также кое-что между ними, своего рода гибридная модель для этого года. И мы еще не знаем, где мы приземлимся, но мы действительно надеемся принять это решение здесь в следующие несколько недель, надеюсь, только в следующие несколько недель.Я скажу, и мы разместили эту информацию на начальном веб-сайте, я думаю, маловероятно, что начало будет выглядеть так, как обычно до пандемии. Я думаю, что необходимо будет внести некоторые изменения, чтобы мы могли отдавать должное нашим ученикам и праздновать их таким образом, чтобы это было безопасно и значимо. Так что мы все еще усердно работаем над этим. Но я хочу подчеркнуть информацию на начальном веб-сайте, которая действительно препятствует любым невозвратным поездкам, потому что я действительно думаю, что маловероятно, что мы сможем получить все, поскольку это было до пандемии. Я также хочу признать, я знаю, что было распространено сообщение — я думаю, это было на прошлой неделе — о классе 2020 года и планах сделать что-то лично на встречах в этом году в июне, которые были перенесены в виртуальные, и сожалею, что это вызвало большое разочарование для класса 2020 года, но также надеюсь, что мы сможем найти способ отпраздновать этих учеников в прекрасной манере, в конечном итоге с ними, возможно, на встречах в какой-то момент, и посмотрите жду этого. Так что много вопросов по поводу стартапов.Мы поделимся любой информацией. Когда эти решения будут приняты, мы широко расскажем о них. А пока я рекомендую вам следить за стартовым веб-сайтом, где мы постоянно обновляем и добавляем и настраиваем эту информацию, чтобы вы были в курсе, насколько это возможно. Хорошо, это были большие вопросы. Как я уже сказал, в конце занятия я очень кратко расскажу об осеннем семестре в целом. Но теперь я попрошу своих коллег пройтись по некоторым темам, о которых мы говорили здесь раньше. И мы собираемся начать сегодня с доктора Энн Джонс, которую я уже упоминал, является нашим медицинским директором и советником Корнелла по общественному здравоохранению COVID. Так что, Энн, я передам это тебе. ANNE JONES: Еще раз большое спасибо, здорово быть со всеми. Итак, один из наиболее частых вопросов, которые мы получаем в Cornell Health в наши дни, — это вакцина и планы распространения вакцины в университетском городке. Итак, я хотел познакомить вас с тремя основными новостями, касающимися права на вакцинацию, поставки и распространения вакцины в Корнелле.Итак, возвращаясь к прошлому, вакцина COVID впервые стала доступна в середине декабря в штате Нью-Йорк. И это было первым делом для аварийно-спасательных служб, медицинских работников в штате, и с тех пор процесс определения права на участие проводился поэтапно, в основном в соответствии с должностными обязанностями, до тех пор, пока фактически — или другие характеристики, такие как возраст или хроническое заболевание, который на самом деле был списком, который был утвержден и опубликован только на прошлой неделе. И по мере того, как с тех пор проходила каждая неделя, становилось все больше и больше групп, которые получали право участвовать в программе.И процесс отбора — это процесс, который осуществляется через местные департаменты здравоохранения, либо через Департамент здравоохранения округа Томпкинс, либо через Департамент здравоохранения штата Нью-Йорк, что обеспечит доступ к вакцине на одном из государственных центров вакцинации через Нью-Йорк. Государственный департамент здравоохранения. Так что все … о, и есть ссылка на процесс отбора. Таким образом, все это, как говорится, хотя эти утверждения о праве на участие проходят неделя за неделей, поставки, которые выделяются каждому региону в штате, поступают с разными интервалами и часто происходят с разными интервалами.И это привело к тому, что мы знаем, что многие, многие люди, которые имеют право на вакцинацию, на самом деле не смогли получить вакцину из-за того, что предложение не соответствовало спросу или критериям в регионе. Итак, на веб-сайте Департамента здравоохранения округа Томпкинс указаны группы людей, которые должны посещать государственные центры вакцинации и производить самооценку, которая осуществляется через государственные сайты. Кроме того, существуют другие специальные клиники, которые находятся на местном уровне через Департамент здравоохранения округа Томпкинс и которые обычно предоставляются определенным группам, отвечающим требованиям.Иногда это специальная клиника для медицинских работников. В других случаях это специальная клиника, основанная на других критериях отбора. Это значит, что это важно для всех нас. И это то, что мы все регулярно делаем, отслеживая эти требования к участию, когда они публикуются на государственном веб-сайте, а затем стараемся отслеживать клиники вакцины, которые открываются на местном уровне либо через департамент здравоохранения, либо через систему здравоохранения округа Томпкинс. Отдела, либо через один из государственных сайтов.Так что это много, что нужно отслеживать, но это очень быстро развивающийся и движущийся процесс, требующий всего лишь большого усердия, поиска и обновления этих веб-сайтов. Я рад, что мы дали вам ссылки, чтобы вы могли их отслеживать. В некоторых случаях мы узнали, что от студентов могут потребовать или посоветовать предоставить письмо для проверки, особенно если они находятся в ситуации, когда у них есть статус сопутствующей патологии, и особенно это может относиться к студентам из других штатов или студенты, обучающиеся удаленно за пределами штата. И если это необходимо, мы можем помочь вам в Cornell Health, где вы можете попросить нас предоставить копию имеющейся у вас медицинской карты, предоставить вам информацию, которая поможет вам сделать вакцину, где бы ты ни был. Следует отметить, что в штате Нью-Йорк эти письма не требуются. Это процесс самоаттестации. Но мы здесь, чтобы помочь студентам в любом случае. Итак, теперь о распределении Корнелла — многие, многие люди спрашивают. И главный вопрос: распространяем ли мы вакцину здесь, на территории кампуса? И ответ на этот вопрос — нет, не сейчас.Но тогда возникает следующий вопрос: когда мы сможем распространять вакцину в кампусе и как мы сможем это сделать? Таким образом, процесс начался еще в декабре, когда для юридических лиц в штате Нью-Йорк открылись заявки на участие в клинике POD. POD обозначает пункт выдачи лекарств в штате Нью-Йорк. И в то время Корнельский университет подал заявку на выполнение функций государственной клиники POD. С тех пор мы получили предварительное одобрение от штата, но нам еще предстоит получить окончательное одобрение или конкретное одобрение, чтобы двигаться дальше по получению и распределению вакцины на территории кампуса. Итак, что мы делаем сейчас, так это то, что мы находимся в процессе планирования и подготовки к работе с различными университетскими командами и партнерами, чтобы посмотреть на такие вещи, как осуществимость, масштабируемость, инфраструктура, и убедиться, что, когда мы получим добро, от штата, мы будем готовы к активному развертыванию и доставке вакцины населению, как только сможем. И на этом этапе мы создали группу планирования. Я возглавляю его в сотрудничестве с доктором Фрэнком Кантоне в кампусе и включает в себя руководство и представительство многих групп в кампусе — здравоохранения Корнелла, учреждений и служб кампуса, общественной безопасности, информационных технологий, инфраструктуры, коммуникаций и человеческих ресурсов, чтобы убедитесь, что мы готовы по всем направлениям.В отношении вакцины еще очень много неизвестного, и многие вопросы, к сожалению, пока не имеют ответа. Мы знаем, что получаем много таких вопросов. Но они включают такие вопросы, как, когда, по нашему мнению, нас могут одобрить? Сколько вакцины, по нашему мнению, можно ожидать? Каковы ожидания относительно того, как быстро мы сможем внедрить вакцины в кампусе или ввести их? В настоящее время мы не знаем ответа на эти вопросы. Но мы знаем, внимательно следя за процессом в штате, что в целом эти системы строго регулируются государством.И поэтому мы будем внимательно следовать указаниям штата, руководящим принципам и правилам штата, особенно в отношении распространения, соответствия критериям и по всем направлениям, пытаясь максимально повысить доступность вакцины. И это, опять же, приводит к тому, что, хотя есть много, много неизвестного, мы точно знаем, что вакцина COVID будет одним из самых важных инструментов, которые остановят эту пандемию в нашем мире, в нашей стране и в Корнелле. И мы искренне хотим, чтобы было вакцинировано как можно больше людей, которых мы можем достичь как сообщество.Что нам известно из научной литературы, так это то, что вакцина COVID снижает тяжесть болезни и недомогания у людей, получивших вакцину. Но еще один вопрос без ответа — насколько хорошо он подавляет распространение или передачу. И вот еще один вопрос, который мы получаем довольно часто: для людей, получивших вакцину, по-прежнему ли требуется продолжать маскировку, социальное дистанцирование и т. Д.? И ответ на это — да, до тех пор, пока вакцины не станет намного больше или пока литература не догонит нас и не даст нам рекомендации.Мы получаем и другие вопросы о процессе работы над положительными случаями в кампусе. И я просто хочу кратко сказать, что есть команда под названием Корнельская группа реагирования на COVID, которая работает с каждым случаем в кампусе, включая студентов, преподавателей, сотрудников, выявляя эпидемиологические тенденции, связи, о которых нам нужно знать, с основной целью. обеспечения безопасности кампуса и здоровья населения. Cornell Health управляет каждым учащимся с положительным результатом теста, уведомляет, размещает, отслеживает контакты и делает это в сотрудничестве с Департаментом здравоохранения округа Томпкинс.В частности, если есть опасения по поводу какой-либо деятельности в кампусе, любом месте, включая классы, мы специально изучаем эти ситуации одну за другой, как упомянул Райан в начале, используя очень протоколированный, стандартизованный и основанный на фактах подход. каждому. И мы рады сообщить, что конкретно в классах мы не смогли обнаружить никаких доказательств передачи инфекции в классе, основываясь на руководящих принципах социального дистанцирования и принятых мерах общественного здравоохранения, которые были действительно отличными.Так что спасибо вам большое. Мне по-прежнему нравится быть с тобой всегда. РАЙАН ЛОМБАРДИ: Отлично. Большое вам спасибо, Энн. Это отличная информация. И я ценю все, что вы и ваша команда в Cornell Health делаете для поддержки наших студентов и нашего кампуса в это тяжелое время. Затем мы пойдем к Дженни, которая расскажет немного о нашем программировании и личных занятиях. Я действительно хочу … когда я передаю это Дженни, я просто хочу повторить, как я сказал в начале, я понимаю, что мы очень заинтересованы в том, чтобы мы двигались как можно быстрее.И мы очень этого хотим. Но мы будем руководствоваться и руководствоваться данными и доказательствами на территории кампуса, чтобы сделать это безопасным образом. Мы думаем, что было бы неразумно двигаться слишком быстро и оказаться в ситуации, когда нам придется закрыться или, что еще хуже, преждевременно закончить семестр. Поэтому мы считаем, что медленный и постепенный подход — правильный путь. Но Дженни, почему бы тебе не рассказать нам немного о том, что мы запланировали сейчас и по ходу семестра? ДЖЕННИ ЛЕФФЕЛЬМАН: Замечательно.Спасибо, Райан. Добрый день всем. Я рад поделиться с вами некоторыми возможностями, которые мы собираемся иметь здесь, в кампусе, в ближайшие недели, зная, что бдительность по-прежнему является нашим главным приоритетом. Было много вопросов о том, как студенты могут оставаться физически активными в кампусе. И это было нашим главным приоритетом здесь, начиная с этой недели, как в Barton Hall, Lynah Rink, Reis Tennis Centre, так и в бассейне Helen Newman, а также в боулинге, в дополнение к нашим фитнес-центрам, которые будут открываться в течение недели для индивидуального использования студентами.Эта ссылка находится здесь в чате, чтобы вы могли видеть часы и доступность фитнес-центра, а также возможности для занятий спортом и отдыха. К сожалению, из-за зимней погоды в Итаке наши открытые объекты не будут открыты сразу. Но по мере того, как они станут доступны для использования в развлекательных целях в течение семестра, мы будем открывать их для действительно безопасных занятий на свежем воздухе, как и осенью. Мы также работаем над тем, чтобы предоставить учащимся больше возможностей для занятий на свежем воздухе в небольших группах.Так что еще больше, но наша команда работает над этим, пока мы говорим. Наши очные и клубные спортивные команды также в настоящее время проводят виртуальную деятельность и будут продолжать делать это в настоящее время. Когда мы начнем поэтапно проводить личные занятия как по легкой атлетике, так и по клубным видам спорта, студенты смогут заниматься индивидуальными и ограниченными групповыми занятиями. Но это произойдет позже в семестре, когда мы сможем снизить распространенность и убедиться, что это безопасно. Так что на данный момент все спортивные мероприятия в клубе остаются виртуальными. Этой весной мы получили несколько вопросов о женских клубах и братствах и участии в этих организациях. Сорориты и братства предлагают студентам отличный способ оставаться на связи, и в этом году они проделали потрясающую работу, оставаясь виртуальными. Пока мы говорим, и Межбратский совет, и Всегреческий совет проводят виртуальную вербовку. День заявки на участие в братстве был вчера. И день предложения женского общества состоится позже в эти выходные. И, как я уже упоминал, оба эти опыта были полностью виртуальными.Существует максимум — после того, как студенты присоединяются к женским обществам и братствам, на процесс нового члена отводится максимум четыре недели. Так что это произойдет в течение следующих четырех недель. Процесс мультикультурного Греческого и Братского совета развертывается в течение всей весны и варьируется в зависимости от организации. Но у студентов также будет возможность поучаствовать этой весной. Одно небольшое примечание для студентов, которые присоединяются к братствам и женским обществам: они должны знать, что вы должны подтвердить свои жилищные требования в этих организациях и сделать это заранее до проведения жилищной лотереи в кампусе. Все эти сроки здесь в ближайшие пару недель, так что следите за обновлениями. Есть еще один крайний срок, который я хотел бы удостовериться в том, что новые члены братства ждут его. И это крайний срок обеда. Вы можете сократить свой план питания, если хотите поесть, взять и уйти из общежитий. Но вам нужно сделать это до 3 марта. На веб-сайте Office of Sorority and Fraternity Life есть дополнительная информация о женском и братском обществе, а также об участии в этих организациях.Так что эта ссылка тоже будет там. Мы также получили множество вопросов о возможностях обслуживания. И наш Центр обслуживания населения и многие другие организации на территории кампуса проделали огромную работу, продолжая предоставлять возможности обслуживания нашим студентам. Наша сервисная деятельность продолжает оставаться виртуальной. Все наши программы обслуживания находят эффективные способы поддержки нашего сообщества посредством онлайн-обучения, виртуального взаимодействия со старшими, поддержки учащихся K-12 дополнительными инструкциями в классе и предоставления услуг по переводу. В некоторых местных агентствах у нас ограничено количество мест для проведения очных исследований по работе с общественностью, и мы придерживаемся строгих правил COVID в отношении здоровья и безопасности в таких случаях. Дополнительную информацию о возможностях виртуального и личного обслуживания, которые предоставляет Центр общественных услуг, также можно найти на веб-сайте, который мы только что разместили в чате. Наш офис Campus Activities продолжает находить удивительные способы виртуального общения студентов. Надеюсь, вы все знали о Неделях приветствия.Несколько недель виртуальных мероприятий и программ, организованных Campus Activities, были отличным началом с большой посещаемостью и множеством различных программ от комиков до игровых вечеров и концертов. И эти организации — эти мероприятия были организованы организациями по всему университетскому городку. Так что, если вы еще ни к чему не присоединились, не стесняйтесь исследовать веб-сайт группы кампуса и видеть просто потрясающее расписание мероприятий, которые запланированы виртуально. Самым примечательным является то, что у нас только что прошел весенний ClubFest, где 5 400 студентов подключились виртуально, чтобы узнать о наших более 1000 студенческих организациях и клубах.Клубы будут иметь собственное виртуальное программирование и будут оставаться на связи в течение семестра. И, опять же, надеюсь, в течение следующих нескольких недель мы скоро сможем предложить ограниченные личные встречи для наших студенческих организаций и наших студенческих мероприятий в кампусе. Думаю, это все. Я знаю, что говорил быстро, но много трогательных моментов в сфере вовлечения кампуса и сообщества. Так что спасибо за возможность сегодня, Райан. И я верну его тебе. РАЙАН ЛОМБАРДИ: Спасибо, Дженни.И я ценю хорошую работу, которую вы и ваша команда проделываете, чтобы помочь нашим студентам сохранить интерес. И я знаю — сказал бы всем, я знаю, что это сложно. И особенно если вы студент, или если вы студент, который немного более замкнут по своей природе, я знаю, что это особенно сложно. Так что вам просто нужно наклониться, проявить себя и установить некоторые из этих связей, которые мы для вас установили. Сейчас мы собираемся переключиться между передачами и попросить Эми Годерт дать нам несколько советов и возможностей для содействия академическому успеху.Как я уже упоминал, Эми возглавляет инициативу Корнелла «Успех в учебе — успех студентов». Так Эми, почему бы тебе не забрать нас? ЭМИ ГОДЕРТ: Отлично. Спасибо, Райан. Я ценю возможность быть здесь со всеми сегодня. На самом деле очень трудно поверить, что у нас уже три недели семестра. Для меня это прошло очень быстро, а в остальном — медленно. Как всем известно, как и в прошлом семестре, мы предлагаем курсы в нескольких формах. У нас есть онлайн-курсы, очные курсы и гибридные курсы.Мы знаем, что многие студенты искали больше возможностей для личного общения в классе и учебе. И мы рады сообщить, что в этом семестре у нас на 50% больше классов с очными компонентами по сравнению с прошлым семестром. И преподаватели, с которыми я говорил, все выразили энтузиазм по поводу того, что они снова вернулись в класс и увидели своих студентов лично, даже если это физически находится на расстоянии. Приятно находиться вместе в такой классной среде. Как многие из вас, возможно, помнят, ближе к концу осеннего семестра мы провели опрос об опыте обучения студентов.И мы узнали много ценных вещей от вас и ваших коллег, которыми мы хотим поделиться с вами, потому что они действительно важны. И они фактически отражают некоторые вещи, которыми мы в Центре стратегии обучения делимся со студентами. Итак, я хочу немного поговорить о ключах к успешному семестру. Итак, если бы мы могли перейти к слайду. На слайде вы увидите четыре основных ключа успешного семестра. Опять же, это основано на том, чем мы в Центре стратегии обучения делимся с людьми, а также на том, что вы все поделились с нами в этом опросе.Так что, вероятно, самое важное — и все они тоже связаны — самое важное здесь — это действительно думать, когда вы думаете об успехе, управлять своим временем. И наши студенты-наставники, которые великолепны и работают с разными дисциплинами на территории кампуса, это одна из вещей, на которые они указывают, это то, что помогает им добиться успеха. И поэтому я просто упомяну несколько вещей об управлении своим временем. Одна вещь, если вы еще этого не сделали, я рекомендую вам подумать о планировании важных сроков и событий в одном месте в том, что мы называем семестровым календарем, что-то — может быть, это доска для сухого стирания, которая у вас есть. стена или лист бумаги, на котором все видно сразу.Это действительно полезно, когда вы смотрите на предстоящие дела, которые должны быть выполнены, и как я могу планировать в обратном направлении? Еще одна вещь, о которой вы можете подумать, — это еженедельный календарь, планирование того, как вы собираетесь проводить время в течение недели, и многие из вас упомянули, особенно те из вас, кто посещает асинхронные курсы, — это запланировать время для просмотра видео для ваших курсов или для посещения этих рабочих часов, а не для планирования того времени, которое у вас есть. И еженедельный календарь поможет в этом.Другая вещь, о которой мы, вероятно, все знаем, — это то, что календарь может идти только так далеко. Очень важно сохранять концентрацию и стараться свести к минимуму отвлекающие факторы. И один из способов сделать это — потому что происходит много всего — установить таймер, чтобы, возможно, работать от 25 до 30 минут за раз, затем сделать 5-минутный перерыв, но по-настоящему сосредоточиться на этих 25 минутах. что вы тратите. С этим связано то, что часто упоминалось в опросе, а именно предотвращение откладывания на потом.И есть много разных причин, по которым люди откладывают дела на потом. Рискну сказать, что некоторые из нас в этой комнате, в комнате Zoom, в какой-то момент своей жизни откладывали дела, может быть, совсем недавно. Но подумайте, когда вы откладываете на потом, почему вы откладываете на потом? Важно анализировать и размышлять. Есть разные причины для промедления. Иногда вы можете чувствовать себя подавленным. Иногда кажется, что все должно быть сделано идеально. А может, у вас просто нет мотивации что-то делать.Но для каждой из этих разных причин, по которым вы можете откладывать дела на потом, есть разные вещи, которые вы можете попробовать, разные стратегии, которые помогут вам начать работу. И я бы посоветовал вам взглянуть на веб-страницу Центра стратегии обучения, чтобы получить некоторые идеи о том, как можно свести к минимуму или избежать прокрастинации. Еще кое-что, что возникло в разговорах со студентами в прошлом семестре, и в целом это идея учиться на ошибках. И я знаю, что Райан начал с того, что рассказал здесь об ошибках.В академической среде ошибки — действительно важная часть обучения. И, опять же, ошибки — это то, когда вы их совершаете, это еще не конец света. Вам нужно учиться у них. Я собираюсь поощрить всех, кто здесь, совершать ошибки в среде с более низкими ставками. Это может быть помощь в рабочее время или посещение репетитора и задание там вопросов. Таким образом, когда вы перейдете к предварительному или заключительному документу, который у вас уже есть, вы уже рассмотрели некоторые вещи, о которых вы, возможно, не знали раньше.Так что учиться на ошибках будет очень, очень важно. Еще одна вещь, о которой следует подумать об ошибках, — это проработать некоторые из этих сложных задач. Итак, вы действительно хотите ошибаться в процессе обучения. Но вы не хотите слишком много бороться. И поэтому убедитесь — и это подводит меня к моему последнему пункту — что вы получите помощь, когда она вам понадобится. Иногда бывает действительно сложно. И вы не хотите тратить на что-то слишком много времени — вы действительно хотите немного попробовать.Но вы должны быть уверены, что знаете, где получить помощь, когда она вам понадобится. И один из ключевых моментов проведенного опроса заключался в том, чтобы побудить всех как можно больше взаимодействовать со своими сверстниками и со своими инструкторами. Итак, если бы мы могли перейти к следующему слайду. И я еще немного расскажу о местах, куда вы можете обратиться за помощью. Итак, несколько лет назад Центр стратегии обучения провел опрос студентов. И одна из ключевых вещей, которые они предложили, — это обращаться за помощью, когда она вам нужна.И в какой-то момент вам понадобится помощь с некоторыми курсами, которые вы посещаете. И, возможно, это даже не связано с курсом. Так что у меня есть несколько идей о том, куда вы можете обратиться за помощью. Важно помнить, что учеба с другими имеет много преимуществ. И Райан тоже на это ссылался. Поэтому мы призываем вас найти кого-нибудь в ваших классах, с кем можно связаться. И, опять же, это может быть неудобно. Но награда того стоит. Этих людей, с которыми вы общаетесь, вы можете спросить их о сроках, учиться с ними, задавать им вопросы по содержанию, возможно, вместе смотреть видео.Вы также можете вместе ходить в офис. Так что помощь ваших инструкторов очень важна в процессе обучения.

Икс

Мы получили ваш запрос

Вы получите уведомление по электронной почте, когда будут доступны стенограмма и подписи. Процесс может занять до 5 рабочих дней. Пожалуйста, свяжитесь с [email protected], если у вас есть какие-либо вопросы по этому запросу.

Руководители университета провели информационный форум 23 февраля, чтобы предоставить студентам и родителям обновленную информацию о возможностях фитнеса и отдыха, а также другие новости, ожидаемые этой весной.

Беларусь закрывает западные границы, поскольку Лукашенко предупреждает о «войне»

Обновление: границы Беларуси остались открытыми в пятницу после того, как президент Александр Лукашенко объявил, что они будут закрыты. Пограничная служба страны сообщила в своем Telegram-канале, что «усилены проверки» и «развернуто тактическое подкрепление», но что «контрольно-пропускные пункты позволяют людям входить и выходить».

Беларусь закроет границы с Польшей и Литвой и усилит меры безопасности на границе с Украиной, заявил в четверг президент Беларуси Александр Лукашенко.

Его объявление было сделано с предупреждением о том, что страны могут погрузиться в войну, поскольку он продолжает обвинять западное влияние в устойчивом протестном движении, вспыхнувшем после его спорного переизбрания.

«Мы вынуждены вывести наши войска с улиц, поставить половину армии под ружье и закрыть государственную границу с Западом, в первую очередь с Литвой и Польшей», — сказал Лукашенко, который авторитарно управлял Беларусью с 1994 года.

«К сожалению, мы вынуждены укреплять государственную границу с нашей братской Украиной», — добавил Лукашенко на женском форуме, сообщает независимый новостной сайт tut.by.

Литва, Польша и Украина выразили «глубокую обеспокоенность» насильственным подавлением протестов против Лукашенко, которое последовало сразу после президентских выборов в прошлом месяце. Литва и ее балтийские соседи Латвия и Эстония занесли в черный список Лукашенко и десятки других белорусских чиновников из-за насилия, в то время как Литва открыла свои границы для белорусов, бегущих из страны, включая лидера оппозиции Светлану Тихановскую.

Лукашенко предупредил в четверг, что он «вынужден» выстраивать «общую защиту Союзного государства вместе с президентом и министром обороны России», — сообщила польская телекомпания «Белсат». На этой неделе Лукашенко встретился с президентом Владимиром Путиным в России, где он заручился поддержкой президента России и ссудой в 1,5 миллиарда долларов в обмен на укрепление связей с Москвой.

«Я не хочу, чтобы моя страна была в состоянии войны. Более того, я не хочу, чтобы Беларусь и Польша, Литва превратились в театр военных действий », — заявил Лукашенко на женском форуме в четверг.

«Поэтому … Я хочу обратиться к народам Литвы, Польши и Украины — остановите своих сумасшедших политиков, не дайте разразиться войне!»

Перед голосованием 9 августа Беларусь предприняла жесткие меры на своей границе с Россией, поскольку она искала множество наемников, которые, по ее утверждениям, были от связанного с Кремлем военного подрядчика Вагнера.

Беларусь была одной из немногих стран в мире, которые держали свои границы открытыми во время пандемии коронавируса.

AFP предоставило отчетность.

Программа совещательной демократии: опрос октября 2005 г.

Летом 2014 года шесть общественных форумов предоставили жителям Питтсбурга возможность принять участие в процессе выбора нового начальника полиции. В ходе этих форумов жители каждой из шести полицейских зон Питтсбурга поделились своими идеями о том, как улучшить работу полиции в Питтсбурге, определили свои приоритеты и обсудили качества, которые, по их мнению, являются важными в новом начальнике полиции.

Как указано в официальном объявлении, «отзывы о сессиях сообщества по поводу обыска начальника полиции были поддержаны инициативой« Делебративная демократия »Университета Карнеги-Меллона и переданы отборочной комиссии экспертов правоохранительных органов и сообщества, организованной Talent City, группой, сформированной Фонд Питтсбурга и Институт политики Университета Питтсбурга, чтобы внедрить практику найма из государственного и частного секторов в городское правительство Питтсбурга ».

Прилагаемый отчет представляет собой общее введение в принципы и ключевые элементы совещательных форумов, за которым следует описание конкретного процесса совещательных форумов по выбору нового начальника полиции. Затем в отчете представлены кумулятивные результаты всех выходных опросов участников, избранные комментарии из этих опросов, обсуждение вопросов, которые участники задали группе ресурсов на форумах, и обсуждение информации, полученной от модераторов, которые способствовали созданию небольшой группы форума. обсуждения.

Информация о форумах публиковалась в газетах, листовках и в социальных сетях. Соответствующие городские ресурсы, а также президенты советов общественной безопасности участвовали в разъяснительной работе.Участвовать смогли все жители, посетившие форум. Участники сформировали «удобную выборку», которая была разнообразной и не определялась какой-либо конкретной группой по интересам. Двести сорок жителей прошли выездные опросы в ходе шести форумов.

Загрузки и ссылки

Отчет PDD

Этот отчет был передан в город Питтсбру и Фонд Питтсбурга.

Собранные данные подтверждают как критерии оценки, так и процесс обсуждения, который использовался для оценки этих критериев. Результаты были использованы отборочной комиссией, мэром и директором общественной безопасности при выборе нового начальника полиции.

Отборочная комиссия

Фредерик В. Тиман, председатель (Президент, Фонд Буля)

Curby Anderson (Выпускник Питтсбургской государственной школы, средней школы Перри, проект «Услышь меня»)

Уэйн Бабиш (На пенсии, бывший начальник полиции, Брентвуд)

Эрин Далтон (заместитель директора Департамента социальных служб округа Аллегейни)

Валери Диксон (Назначенный судом адвокат, инициатива «Предотвратить еще одно преступление сегодня»)

Ричард Гарланд, MSW (Центр справедливости в отношении здоровья, Департамент поведенческих и общественных наук о здоровье)

Дэвид А. Харрис (Профессор права, факультет права Питтсбургского университета)

Джеймс Дж. Маллой (В отставке, бывший президент Братского ордена полиции)

Латойя Уоррен (заместитель начальника службы содержания заключенных, тюрьма округа Аллегейни)

Спонсоры и сотрудники

Финансирование дискуссионных форумов было предоставлено Фондом Питтсбурга. Особая благодарность Тиму Доусону, The Art of Democracy, Ли Халверсону, заместителю руководителя аппарата мэра по развитию Ecominc, персоналу мэра и сотрудникам Департамента общественной безопасности, президентам советов общественной безопасности, волонтерам и замечательной когорте обученных модераторы.

Саммит 2020

09 августа Саммит 2020

Отправлено в 23:38 в объявлении братства автор: LFEfraternity

Определение стратегических приоритетов

На Саммите 2020 новые должностные лица Международного совета Lambda Phi Epsilon собрались виртуально через Zoom, чтобы обсудить свои руководящие роли и определить стратегическое направление организации на предстоящий учебный год.

«Повторная калибровка устойчивости» стала темой Саммита в этом году. Команда программистов организовала целенаправленные разговоры о людях, целях и возможностях братского опыта. Несмотря на неуверенность в борьбе с пандемией, руководство Международного братства определило общие приоритеты по мере того, как организация приближается к своему 40-летнему юбилею:
• Повышение стандартов: улучшая рекомендации, усиливая отчетность и поднимая планку братских стандартов, мы устанавливаем для организации измеряемое превосходство .
• Поддерживающее сообщество: повышая осведомленность и пропагандируя социальную справедливость, культурные и благотворительные инициативы, мы остаемся важным институтом для развития следующего поколения лидеров среди мужчин.
• Модернизируйте обмен сообщениями. Разрабатывая доступный форум для участников, чтобы облегчить обсуждение и профессиональное общение, мы повышаем нашу ответственность перед широкой общественностью, партнерскими организациями и нашими членами.
• Устойчивый рост: мы обеспечиваем долгосрочную жизнеспособность Международного братства, увеличивая количество активных членов за счет расширения новых мест, продвижения новых отделений, восстановления бездействующих отделений и развития отделений с хорошей репутацией.
• Продвинутые выпускники: предоставление соответствующих программ и возможностей проведения мероприятий крупнейшему сегменту членов братства Lambda Phi Epsilon укрепит связи выпускников Братства после окончания учебы.

«Руководить ростом наших преданных делу добровольцев по мере того, как они увеличивают влияние своего вклада в нашу команду, — это один из моих любимых аспектов работы в Международном совете», — сказал международный президент Брайан Досоно. «Как и в случае с нашей первой виртуальной конвенцией в мае этого года, онлайн-переход на Summit 2020 продемонстрировал один из многих способов, которыми мы перекалибруем устойчивость и внедряем новые инновации для наших сообществ практиков.”

Для дальнейшего вовлечения всех членов Совета директоров в неделю с 17 по 21 августа в качестве открытого диалога для членов Совета директоров будет организован ряд встреч в ратуше по следующим темам:
• 17 августа: Осенние операции 2020 г. Во время COVID
• 18 августа: Инициативы по информированию и предотвращению сексуальных проступков
• 19 августа: Присоединение к организации на всю жизнь
• 20 августа: Социальная справедливость в социальных братствах
• 19 августа: Реализация программы Noble Brother

«Наша команда смогла отбросить все инициативы года, и мы готовы к захватывающим изменениям, грядущим в нашей организации», — сказал директор по образованию Таннер Нгуен.«В минувшие выходные на Summit 2020 я возродил мою страсть к волонтерской работе, которую я посвящаю Lambda Phi Epsilon, и я полон энергии на будущее».

Объявление Международного совета директоров на 2020-2021 годы

Совет директоров
• Президент: Брайан Досоно
• Внутренний вице-президент: Дэвид Ким
• Внешний вице-президент: Кальвин Го
• Казначей: Феррис Элествани
• Секретарь: Брайан Ван

Наемный персонал
• Исполнительный директор: Зак Антониус
• Директор по братским стандартам: Эмили Файнштейн

Исполнительный кабинет
• Директор по обслуживанию выпускников: Лорн Бейкер
• Директор по коммуникациям: Мишель Леунг
• Директор по образованию: Таннер Нгуен
• Директор по расширению: Ван Дао
• Директор по операциям на востоке: Кевин Йунг
• Директор Операционный отдел, Запад: Кристофер Торрес
• Директор по программированию: Ян Галоп

Команда выпускников
• Координатор выпускников: LJ Kim
• Координатор выпускников: Цао Фам

Коммуникационная группа
• Графический дизайнер: Ник Гарза
• Координатор социальных сетей: Себастьян Хоутсайсана

Группа образования
• Администратор образования: Карл Касуга
• Администратор образования: Чжи Ху
• Администратор образования: Джеймс Мейнард
• Администратор образования: Энди Нгуен
• Администратор образования: Эрл Байрон Солис

Группа расширения
• Координатор расширения: Кайрелл Райт
• Координатор расширения: Джеки Сиричанто
• Координатор расширения: Данте Лисбург
• Координатор расширения: Хьен Ле

Operations East Team
• Губернатор Каролины: Мэтью Райт,
• Губернатор DMV: Майкл Сео,
• Губернатор Новой Англии: Брайан Леунг,
• Губернатор Нью-Йорка: Махир Котари,
• Губернатор Южной Атлантики: Джоэл Ботардо,
• Губернатор северной части штата Нью-Йорк: Брайан Ли

Операционная группа West Team
• Губернатор Калифорнии: Валентино Гороспе
• Губернатор Центральной Калифорнии: Рэй Люк
• Губернатор Великих озер: Пай Лю
• Губернатор Иллинойса: Хоай Ву
• Губернатор Северо-Запада: Паоло Де Гусман
• Губернатор Юго-Запада: Дерек Ко

Команда программирования
• Координатор программирования: Антонио Лозано
• Координатор программирования: Остин Во

###

Связаться с нами
Зак Антониус, исполнительный директор
Lambda Phi Epsilon International Fraternity, Inc.
[email protected]

О Lambda Phi Epsilon
Основанная в 1981 году в Лос-Анджелесе, Калифорния, Lambda Phi Epsilon International Fraternity, Inc. превратилась в крупнейшее в мире братство с азиатскими интересами. Лямбда-фи-эпсилон (ΛΦ, также известная как LFE) направлена ​​на то, чтобы направлять мужчин к открытию подлинности и личностного роста на протяжении всей жизни. Чтобы узнать больше, посетите https://lambdaphiepsilon.com.

Новости Главная | Новости Tidewater

Новости Главная

Симфония возвращается к исполнению

Кажется, буквально вчера Western Tidewater развлекал и восхищал пианистом-виртуозом Томасом Пандольфи, любезно предоставленным Концертной ассоциацией Франклина Саутгемптона…. Читать далее

4 года назад Стивен Коулз.

Ратушное собрание посвящено Закону о доступном медицинском обслуживании

Конгрессмена Роберта «Бобби» Скотта беспокоит то, что контролируемые республиканцами Палата представителей и Сенат преуспеют в отмене Закона о доступном медицинском обслуживании без его замены. .. Читать далее

4 года назад Стивен Коулз.

Boykins Lions гордятся юбилеем

У львов Бойкинов есть повод рычать. Группе, входящей в крупнейшую международную сервисную организацию, в этом году исполняется 70 лет…. Читать далее

4 года назад Стивен Коулз.

Остров Уайт Академия падает до Атлантического побережья, 84-34

Академия Айл-оф-Уайт попрощалась с давним тренером и директором Бенджамином А. Воганом, когда баскетбольная команда мальчиков вышла из Metro Athletic… Читать далее

Автор: Contributor, 4 года назад.

Capron Elementary принимает музей восковых фигур черной истории, концерт

В начальной школе Капрона в четверг вечером уникальным образом отпраздновали месяц истории чернокожих, открыв музей восковых фигур чернокожих, а затем представил собственную версию Капрона… Читать далее

4 года назад Стивен Фалески.

Ястребы спускаются к Голубым медведям, 74-69

Это началось тяжело и закончилось тяжело для «Ястребов» из университета Чован. Ястребы соревновались в баскетбольном турнире Центральной межвузовской ассоциации легкой атлетики… Читать далее

4 года назад Фрэнком Дэвисом.

Chowan Lady Hawks проигрывают в турнире CIAA

Леди Хокс из Университета Чован не смогла противостоять решимости Леди Лайонс из Университета Линкольна и потерпела неожиданное поражение со счетом 73-71… Читать далее

4 года назад Фрэнком Дэвисом.

Жилье для сдачи в аренду с возможностью сдачи в город

Городской совет Франклина проголосовал 6-0 при одном воздержавшемся за участие в планах Управления по перепланировке и жилищному строительству Франклина по строительству 25 частных домов в с… Читать далее

4 года назад Стивен Фалески.

Деревня в Вудс Эдж отмечена на камерном банкете

Торговая палата Франклина-Саутгемптона признала The Village at Woods Edge своим бизнесом 2016 года во время своего ежегодного банкета, посвященного наградам. .. Читать далее

4 года назад Стивен Фалески.

Индийцы Саутгемптона проиграли игру на последнем звуковом сигнале

Индейцы старшей школы Саутгемптона, занявшие первое место в баскетбольном турнире Conference 25 3A, проиграли 54-52 в финальной игре в пятницу…. Подробнее

4 года назад Фрэнком Дэвисом.
<Новее | Старше>

NAPA назначает первых сотрудников, не относящихся к NAPA

, вторник, 15 декабря 2015 г. — Национальная всегреческая ассоциация жителей Азиатско-Тихоокеанских островов (NAPA) рада объявить о назначении Кристианы Кабрера, сестры Sigma Lambda Gamma, и Хосе Пангелинан, брата Sigma Lambda Beta, на 2016-17 Национальный совет.Кристиана будет исполнять обязанности директора программ и рабочих групп, а Хосе — директора программ и инициатив. Эти назначения означают, что впервые в истории NAPA не члены NAPA вошли в состав Национального совета ассоциации.

Этим развитием NAPA продвигает свою миссию по обеспечению форума для членских организаций, где они могут делиться идеями и ресурсами между межбратскими партнерами. «NAPA с нетерпением ждет этой новой главы в нашей ассоциации», — говорит председатель Ханна Со. «Хотя Мэри Петерсон всегда поддерживала нас в качестве нашего долгосрочного внешнего консультанта, это первый раз, когда в состав Совета директоров входят не члены NAPA, которые помогают нам в повседневных операциях.Мы многому научимся от Кристианы и штаб-квартиры братства / женского общества Хосе и считаем, что им повезло, что они были готовы вместе с нами стать волонтерами. ”

О CHRISTIANA CABRERA
Кристиана имеет три с половиной года опыта работы в качестве директора национальной штаб-квартиры Sigma Lambda Gamma, директора по развитию и директора по образованию. Она обладает обширным опытом разработки благодаря многочисленным программам, которые она создала и пересмотрела для Sigma Lambda Gamma за последние три года: Академическая программа Panther Prep, Программа развития сущностей Amethyst и Сертификация ассоциированного члена-преподавателя.Кроме того, у нее есть предыдущий опыт создания национальных, региональных и корпоративных ретритов, таких как сетевые мероприятия, семинары по согласованию ценностей, семинары по навигации по ресурсам и панельные дискуссии. В настоящее время она проживает в Айова-Сити, штат Айова.

О ХОЗЕ ПАНГЕЛИНАНЕ
Хосе Панджелинан родился на Гуаме и вырос в Калифорнии. Он получил степень бакалавра психологии Техасского университета в Сан-Антонио, где имел удовольствие присоединиться к Международному братству Sigma Lambda Beta.Хосе был вовлечен и президент его отделения и Многокультурного Греческого Совета. В настоящее время он работает директором по обслуживанию участников в исполнительном офисе Sigma Lambda Beta и проживает в North Liberty, IA.

###
О национальной всегреческой ассоциации APIA
Национальная всегреческая ассоциация жителей Азиатско-Тихоокеанского региона Американская всегреческая ассоциация (NAPA) — это объединение 17 межвузовских братств и женских обществ, интересующихся культурой и служащих сообществу APIA.NAPA защищает потребности своих членских организаций, предоставляет форум для обмена идеями и ресурсами внутри своих членов и поддерживает развитие позитивных отношений посредством открытого общения с межбратскими партнерами для обогащения братского опыта.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *